PROCESO DE ADMISIÓN DE POSTULANTES
Paso 1:
Requisitos mínimos de postulación
1. Ser de nacionalidad chilena, si es extranjero debe mantener residencia definitiva en Chile.
2. Ser mayor de 17 años.
3. Enseñanza media completa o estar cursando cuarto medio.
4. Certificado de salud extendido por un médico que acredite que se encuentra apto de salud para las actividades que realiza Bomberos.
5. Presentar examen que identifique el factor sanguíneo.
6. Presentar 3 cartas de recomendación.
7. Presentar 3 fotografías tamaño carnet, en tenida formal con fondo rojo, que indique nombre completo y RUN.
Paso 2:
Entrevista personal con el
Director y Capitán
La entrevista con el Director y Capitán de la compañía esta basada en conocer la motivación personal de los postulantes. Esta diseñada para evaluar la iniciativa en relación al aprendizaje, adaptabilidad de roles, trabajo en equipo, vocación de servicio, habilidades de comunicación oral y respeto por la diversidad.
Paso 1:
Requisitos mínimos de postulación
Paso 2:
Entrevista personal con el
Director y Capitán
Paso 3:
Realizar curso de postulantes
Paso 4:
Examen Médico
Paso 3:
Realizar curso de postulantes
Los postulantes deberán someterse a un proceso de capacitación inicial dictado por el Cuerpo de Bomberos de Quinta Normal. Entre las cuales se contempla:
1. Procedimientos Operativos Estandarizados implementados por el Cuerpo de Bomberos de Quinta Normal.
2. Bomberos Origen y Rol Actual.
3. Comunicaciones.
4. Tácticas.
5. Elementos de Protección Personal.
6. Fuego Básico.
7. Abastecimiento.
8. RCP (Reanimación Cardio Pulmonar).
9. Principios básicos del rescate.
10. Practico de agua.
11. Investigación de incendios.
Paso 4:
Examen Médico
Los postulantes se deberán realizar mediante su sistema particular de salud exámenes médicos (electrocardiograma, factor sanguíneo) para evaluar su aptitud en relación a toda la gama de trabajos que realiza Bomberos, esto con el fin de asegurar que no existan condiciones que puedan afectar la seguridad del Bombero al realizar las tareas.